Bygg din säljkarriär i Barcelona

Relekt Partner är ett växande säljbolag med kontor i Barcelona. Vi rekryterar drivna människor som vill utvecklas inom försäljning, oavsett vad som står på CV:t idag.

Ansökan tar under fem minuter. Du hör från oss inom några dagar.

Utvecklas snabbt

Du lär dig av säljare som gjort resan själva. Coachning varje vecka, inte en gång per kvartal.

Påverka din lön

Två ersättningsmodeller. Du väljer den som passar din situation och din ambitionsnivå.

Väx med bolaget

Vi är i början av vår resa. Den som presterar växer in i större ansvar i takt med att vi blir fler.

Vi bygger framtidens säljteam, tillsammans

Kollegor på takterrass med utsikt över BarcelonaSäljare i arbete på Relekt Partners kontor i BarcelonaTeamet på takterrass i solnedgången i BarcelonaTeamet på lunch utomhus i Barcelona

Relekt Partner startades 2024 i Barcelona. Ambitionen är enkel: att bygga ett bolag där människor får möjlighet att utvecklas, lyckas och skapa en långsiktig karriär inom försäljning.

Vi är fortfarande små nog att alla räknas och tillräckligt etablerade för att kunna erbjuda riktiga kunder, riktiga varumärken och riktig utbildning från dag ett. Nu söker vi fler kollegor som vill vara med och forma bolaget istället för att kliva in i något färdigbyggt.

Startat av säljare, för säljare

Bakom bolaget står grundare som har arbetat med försäljning under större delen av sina yrkesliv. Vi vet vad som krävs för att lyckas, och vi vet också vad försäljning kan göra för en människa som får rätt förutsättningar.

Vi startade Relekt Partner med en tydlig vision: en arbetsplats där drivna människor får chansen att utvecklas, tjäna bra pengar och bygga en karriär de faktiskt vill ha.

Vi tror inte att man föds till säljare. Vi tror att rätt inställning, viljan att lära sig och hårt arbete tar vem som helst långt. Det har vi sett hända för många gånger för att tro på något annat.

Två modeller. Du väljer.

Människor presterar bäst under olika förutsättningar. Därför låser vi inte in alla i samma upplägg.

Provisionsbaserad

För dig som redan vet vad du går för och vill ha full kontroll över din inkomst. Du arbetar med ren provision, och dina resultat avgör vad du tjänar.

Grundlön plus provision

För dig som vill ha en trygg botten och samtidigt kunna påverka din lön. Du får en fast grundlön kombinerat med provision.

Vi går igenom båda modellerna i detalj under intervjun, så att du kan välja med full insyn i vad de innebär.

Starka varumärken, riktiga kunder

Vi samarbetar med stora och välkända varumärken, och du arbetar både mot nya och befintliga kunder. Bredden gör att du får bygga en komplett verktygslåda istället för att bara göra en sak om och om igen.

Kall försäljning

Skapa nya kundrelationer från noll.

Varm försäljning

Arbeta med kunder som redan har ett intresse eller en relation till produkten.

Nyförsäljning

Hitta och utveckla nya kunder.

Befintliga kunder

Förvalta och utveckla långsiktiga samarbeten.

Det viktigaste står inte på ditt CV

Vi letar efter personer som vill mer än att bara ha ett jobb. Du behöver inte flera års erfarenhet av försäljning. Du behöver inställningen, målmedvetenheten och viljan att lära dig.

Du passar hos oss om det här stämmer in på dig:

  • Du vill utvecklas och är öppen för att ta emot coachning.
  • Du är bekväm med att prata med människor du inte känner.
  • Du vill mäta dig själv mot mål och se resultatet svart på vitt.
  • Du vill bygga något långsiktigt, inte bara jobba en säsong.

Om det låter som du vill vi gärna höra från dig.

Människorna du möter

Awni Alshandoghli, säljchef på Relekt Partner

Awni Alshandoghli

Säljchef

Tolv år i branschen har gett Awni en ovanligt bred bas att stå på. Han har byggt karriären från golvet och uppåt, med dörrförsäljning, B2C och B2B på CV:et. Den vägen gör att han känner igen varje steg i utvecklingen, från det första nervösa kalla samtalet till att stänga affärer mot stora företagskunder.

Linnea Boberg, HR-ansvarig på Relekt Partner

Linnea Boberg

HR-ansvarig

Linnea ansvarar för rekrytering och personalfrågor på Relekt Partner, och hon är den du träffar först. Hon håller i intervjuerna, svarar på allt kring anställning, flytt och praktiska detaljer, och ser till att du har koll på vad som väntar innan du tackar ja.

Fyra steg, inga överraskningar

  1. 1

    Ansökan

    Du fyller i formuläret. Det tar under fem minuter.

  2. 2

    Kort samtal

    Vi ringer upp och berättar mer om rollen, du berättar mer om dig.

  3. 3

    Intervju

    Vi går igenom rollen, ersättningsmodellerna och dina förväntningar på riktigt.

  4. 4

    Besked

    Du får svar oavsett utfall, och en motivering om det blir nej.

Vanliga frågor

Nej. Vi rekryterar på inställning och driv. Du får utbildning och löpande coachning från säljare som gjort resan själva.

Bli en del av vår resa

Vi är i början av något, och vi bygger det tillsammans med människor som vill växa. Vill du vara en av dem?

Filuppladdning (valfritt)

Om du vill kan du bifoga ditt CV och/eller ett personligt brev. PDF, DOC eller DOCX, max 5 MB per fil.